恩洪煤業(yè)公司召開(kāi)中層干部大會(huì )

2024-07-24 11:27
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722日,恩洪煤業(yè)公司召開(kāi)干部大會(huì ),集團總經(jīng)理助理、黨委工作與人力資源部部長(cháng)高興龍主持會(huì )議。集團黨委工作與人力資源部組織人事室主任楊文巧宣讀集團干部任免決定:楊黎任恩洪煤業(yè)公司黨委書(shū)記、董事長(cháng);張天不再擔任恩洪煤業(yè)公司黨委書(shū)記、董事長(cháng);覃小鋒任恩洪煤業(yè)公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理。

高興龍指出,集團黨委對恩洪煤業(yè)公司領(lǐng)導班子的調整,是從恩洪煤業(yè)公司的實(shí)際出發(fā)和長(cháng)遠考慮,慎重研究作出的決定,充分體現了集團黨委對恩洪煤業(yè)公司改革發(fā)展的重視和對領(lǐng)導班子及干部隊伍建設的關(guān)心。張天同志在恩洪任職期間,團結帶領(lǐng)全體干部職工艱苦奮斗、攻堅克難、開(kāi)拓進(jìn)取,不斷加強黨的建設、干部人才隊伍建設和改革發(fā)展,使安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)效益實(shí)現了跨越式發(fā)展,開(kāi)創(chuàng )了企業(yè)的全新局面,為公司高質(zhì)量發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。楊黎同志政治立場(chǎng)堅定,大局意識很強,能快速進(jìn)入角色,積極團結班子成員,和全體干部職工一道勤奮努力、奮發(fā)作為,推動(dòng)公司持續穩定發(fā)展向上向好。覃小鋒同志在恩洪工作多年,積累了豐富的工作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,通過(guò)自己的努力,實(shí)現了自己的人生價(jià)值,為廣大干部職工樹(shù)立了奮斗的目標和前進(jìn)的方向。

楊黎表示完全擁護黨委的決定,堅決服從組織的安排,全力履行好自己的職責,不辜負組織的信任和重托。在以后的工作中,一是加強學(xué)習,提升履職盡責能力。始終理論學(xué)習作為堅定理想信念、增強政治“三力”、提升履職能力的重要途徑,學(xué)以致用、學(xué)用結合,把學(xué)習的知識轉化為駕馭全局的謀略,努力推動(dòng)恩洪煤業(yè)公司發(fā)展突破。二是勇挑重擔,踏實(shí)勤勉不斷創(chuàng )新。始終保持昂揚向上的工作激情,樹(shù)立“一日無(wú)為、三日難安”的思想,敢為人先、敢拼敢闖,踏踏實(shí)實(shí)干事,勤勤懇懇工作。抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn),尤其抓好恩洪煤業(yè)公司當前一段時(shí)期災害治理、產(chǎn)能釋放、資源整合、深化改革、重大項目建設等重點(diǎn)工作,力爭集團內部樹(shù)標桿、作示范。三是凝心聚力,增強干部隊伍活力。始終堅持德才兼備、崇尚實(shí)干的用人導向,抓好干部隊伍建設,讓全體干部職工真正把心思和精力用在工作落實(shí)、推動(dòng)發(fā)展上,營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。四是改進(jìn)作風(fēng),嚴格遵守紀律規矩。始終堅持發(fā)揚“精嚴實(shí)快”的工作作風(fēng),強力推動(dòng)各項工作落實(shí)。以身作則、率先垂范,自覺(jué)做清正廉潔的表率。

覃小鋒表示堅決服從組織的安排,本次崗位調整既是一次全新的挑戰,更是一份沉甸甸的責任,將時(shí)刻以高標準嚴要求,使自己盡快進(jìn)入新角色新?tīng)顟B(tài),充分做到:一是在思想、政治和行動(dòng)上始終與組織保持高度一致;二是守住安全環(huán)保底線(xiàn),全面落實(shí)“三重大”管控要求,確保礦井安全生產(chǎn)形勢持續穩定向好;三是始終以發(fā)展為第一要務(wù),以實(shí)干為第一導向,以擔當為第一使命,融入新發(fā)展格局,聚焦瓦斯治理、采掘接替、五化建設,提升礦井新質(zhì)生產(chǎn)力;四是發(fā)揮團隊力量,加強溝通協(xié)調,凝聚工作合力,提高工作效率;四是踐行“三精管理”理念,加強作風(fēng)建設、推動(dòng)工作落實(shí);五是敢于抵制不正之風(fēng)和腐敗行為,盡職履責,不斷提升個(gè)人能力和團隊合作水平,努力為公司的健康發(fā)展貢獻力量。

楊黎代表恩洪煤業(yè)公司黨政領(lǐng)導班子作表態(tài)發(fā)言,堅決擁護、堅決服從、堅決支持集團黨委的安排和決定,恩洪煤業(yè)公司領(lǐng)導班子將迅速把思想和行動(dòng)統一到集團黨委的安排部署和工作要求上來(lái),班子成員擰成一股繩、鉚足一股勁,力出一孔,有決心有信心,團結帶領(lǐng)全體干部員工攻堅克難、乘勢而為、砥礪奮進(jìn)、擔當作為,接好“接力棒”,走好腳下的“長(cháng)征路”,奮力推動(dòng)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展再創(chuàng )新佳績(jì),共同譜寫(xiě)集團一體化經(jīng)營(yíng)新篇章。楊黎代表班子和干部職工向張天同志為公司改革發(fā)展作出的貢獻表示衷心感謝!

張天表示堅決擁護集團的決定,感恩公司班子成員、中層管理人員、職工群眾對工作的關(guān)心、支持;新班子新氣象,帶領(lǐng)干部職工知重、負重,把“三精管理”理念覆蓋到每一個(gè)崗位,自覺(jué)主動(dòng)融入到生產(chǎn)當中,具體指標、亮點(diǎn)特色梳理出來(lái)作為集團內部對標單位,抓細抓實(shí)抓出成效;希望通過(guò)這一次的深化改革提升行動(dòng),解決歷史遺留問(wèn)題,實(shí)現高水平安全和高質(zhì)量發(fā)展,在集團一體化經(jīng)營(yíng)的新征程中取得新的輝煌;祝愿公司蒸蒸日上、紅紅火火。

高興龍要求:一要旗幟鮮明講政治,提高政治站位,增強大局意識,持續抓好班子自身建設,打造對黨忠誠、勇于創(chuàng )新、治企有方、興企有為、清正廉潔的堅強領(lǐng)導集體;二要加強學(xué)習,不斷提高自身的本領(lǐng)。不斷學(xué)習政治理論、專(zhuān)業(yè)知識、法規制度和政策文件,學(xué)習集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)提出的新理念新觀(guān)念新思想,比如“三精管理”“三型總部”“四個(gè)破除四個(gè)起來(lái)”“跨文化的融合”“五個(gè)增效”“一體化經(jīng)營(yíng)”等。三要勤奮敬業(yè),勇于擔當負責?;鶎庸ぷ鞲易ジ夜?,踐行“精嚴實(shí)快”作風(fēng),發(fā)揚一抓到底的精神,杜絕推滑散漫。四要團結協(xié)作,眾志成城謀發(fā)展。有爭先進(jìn)位的決心和勇氣,有底氣和敢沖敢拼的精神,凝心聚力,做到“千斤重擔人人挑,人人肩上有指標”,匯集磅礴力量。五要嚴格清廉從業(yè)當表率?!拔鹨陨菩《粸槲鹨詯盒《鵀橹?,謹小慎微,慎獨、慎微、慎權、慎欲,做到自警、自省、自重、自律,相互批評,秉持正氣,精誠團結,把企業(yè)做好,為集團輸送更多的優(yōu)秀人才。最后希望恩洪煤業(yè)公司在今后的改革發(fā)展過(guò)程中越來(lái)越好,為集團高質(zhì)量發(fā)展和一體化經(jīng)營(yíng)做出新的更大的貢獻!

恩洪煤業(yè)公司領(lǐng)導班子、中層管理人員30余人參加會(huì )議。

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報送單位:恩洪煤業(yè)

 


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